2013年是全面贯彻落实党的十八大精神的开局之年，也是公司科学发展，创新驱动，改革突破，转型提升的关键年。联华股份团委紧密围绕公司中心工作，按照公司党委“扩销增效、服务群众、解决问题”主题活动的要求，积极参与集团团委“我与尊龙凯时同成长，我为尊龙凯时建新功”青年建功行动，结合公司团委“凝聚团青正能量，促进销售再提升”活动的开展，按照“为民务实清廉”党的群众路线教育实践活动的要求，下半年里集中在8月19日至11月29日开展为期三个月的“走千访万•听研评荐”活动。活动以下基层一线，服务劳动工作、关心青年需求为主，切实做到“团干连青年、调研到支部”。下基层主要以开展落实好“凝聚团青正能量，促进销售再提升”活动为目的，深入了解基层团支部工作情况，进一步密切团青关系，传递正能量，提升基层团青工作积极性和主观能动性，动员青年员工发挥聪明才智，运用集体智慧帮助门店解决问题、破除瓶颈、提升销售。通过深入门店，调查研究，了解青年诉求，从基层现状思考进一步提高团组织工作实效的途径，为进一步提高团干部解决实际问题的能力，进一步拓展团工作覆盖面打好基础。
活动覆盖股份公司团委及下属8个二级团组织的团干部、团员青年代表共计116人次，覆盖门店包括世纪联华、联华标超、快客便利、吉买盛四大业态公司共计198店次，平均每个参与人员联系门店2家。活动内容包括“参加一次劳动、落实几件实事、结交一批朋友、进行一次调研、交流一下心得”五个方面，活动要求总部管理部室团青要深入到一线，了解门店工作流程，切实体会一线员工的辛劳，并将门店经营过程中遇到的需要总部协调的问题带上来，为基层门店做一些实事；活动共计访谈团员青年573人，共计下发调研问卷1780份，问卷内容涵盖了青年关心关注的企业发展、个人成长、公司经营、献计献策等多个方面，旨在针对当前青年和共青团工作面临的突出问题，一方面全面真实地掌握第一手资料，另一方面探索解决问题的办法措施，切实做到立足本职我当先锋，戒骄戒躁，进一步强化服务基层、一线意识，努力提升工作能力、提高工作效率，传达联华青年甘于奉献、不怕吃苦、勇当先锋、创先争优的精神风尚。目前，该活动正在顺利推进中，在团员青年中得到热烈反响，并于中秋国庆销售高峰时节下门店志愿劳动，得到门店一线广泛好评。
- 2013-10-22
- 联华股份团委深入推进“走千访万•听研评荐”活动